诚聘精英

测试经理 

·     职位月薪:10000-15000

岗位职责:

1、 负责制定测试计划、编写测试用例;

2 、负责测试组织,角色制定与分配;

3 、负责针对测试物制定测试范围;

4 、负责测试环境的配置和管理;

5 、负责衡量可执行性和可行性;

6 、负责执行测试计划并汇总测试结果;

7 、文档编写;


任职资格:做过店商平台或电商测试,大专以上,两年以上工作经验

工作地址

北京市朝阳区芳园西路2号海润国际公寓旁边独立两层办公楼


客服运营经理

·     职位月薪:10000-15000元

·     工作经验:3-5年

·     最低学历:本科

·     招聘人数:1人

岗位职责:

1、建立完善的客服自助系统,管理客服团队; 
2、负责策划、完善呼叫中心实施方案、管理制度、业务标准及流程,根据业务发展的实际情况,调整和完善项目内部的管理流程和规范; 
3、协助建设客服开放平台,完善客服日常使用工具; 
4、跟踪业务流程、系统化和部门间的工作协调,协助优化运营流程,不断提升业务准确度和服务效率,使得整个客服部门达到高水平的客户满意度; 
5、不断完善客服专员的绩效考核,客服的管理和工作指导,不断提高员工技能和专业服务水平;
6、 监管电子商务开放平台客服服务质量,并对服务质量最终结果负责;处理服务的故障和客户的投诉处理;
7、组织客服人员进行相关的培训。
 
任职要求:
1、本科及以上学历,电子商务、管理类等相关专业毕业,工作年限3年以上
2、3年以上客服运营管理工作经验
3、熟悉电子商务平台和客服服务体系
4、有投诉处理指导及质量监控经验
5、具备优秀的经营分析能力、组织协调能力及监督管理能力,对网络客户服务有深刻的理解


设计负责人

·     职位月薪:10000-15000元

·     工作性质:全职

·     工作经验:3-5年

·     最低学历:大专

·     招聘人数:1人

岗位职责:

1、负责互联网电商企业VI系统的设计工作;建立VI视觉形象标识系统;

2、完善互联网电商企业文化视觉形象设计并形成统一标准,编制VI视觉形象标准手册;
3、负责互联网电商企业文化建设有关的平面设计创意工作;

4、对设计有独到的认识和理解,对项目的设计与发展方向能够提出建设性的意见;

5、 具有一定的语言表达能力,能够向公司领导准确表述设计意图,讲解设计创意。

6、具有有独特的设计理念和思维,创意性强。 

任职资格:
1、专科及以上学历,美术、设计、广告等相关专业,三年及以上从业经验;
2、有互联网电商企业VI形象设计或平面设计工作经验者优先;
3、精通电脑设计,能熟练操作PhotoShop、CAD、DreamWeaver等相关软件; 
3、具有扎实的美术基础:色彩控制能力强,想象力丰富;
4、出色的设计感和视觉表现能力,对时尚风格能熟练驾驭;
5、具有较强的理解能力、领悟能力、工作协调能力、沟通能力;
6、思维活跃,勇于创新,学习能力强,具备良好的团队合作精神;
7、工作积极主动,热爱设计专业,富有创造的激情。

 

网站运营经理

·     职位月薪:10000-15000元

·     工作经验:1-3年

·     最低学历:本科

·     职位类别:网络运营管理

岗位职责:

1、负责对网站的功能,商品、布局、流程等提出改进方案;  
2、对网站运营有深入理解,深入研究分析用户习惯,负责把控简化网站流程,深度研究竞争对手优劣势,提炼出有利于自身产品改进的意见及运营策略,改进用户体验,跟进运营项目,提升运营效果;  
3、负责相关运营数据的分析、总结,并制定相应的运作策略;  
4、负责网站日常运营维护,把控、审批网站整体活动、合理规划广告位;  
5、负责商品编辑、运营操作等其他相关工作。

任职资格: 
1、大学本科以上学历,电子商务、网络营销或计算机专业毕业;
  
2、2年以上电子商务网站运营经验,具有一定的文字功底和运营经验;  
3、精通B2C类电子商务网站的平台运营,精通电子商务平台的各流程操作规程;  
4、具备专业的分析和学习能力,较强的执行力及一定的协调管理能力。

 


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